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火狐平台地址:2021年工程技能系列质量、计量、规范化专业职称评定能够申报了!
来源:火狐体育官网 | 作者:火狐体育安卓下载 | 发布时间: 2024-04-25 03:55:06 | | 分享到:

  近来,天津市商场监督办理委员会依照《市人社局关于展开2021年专业技能职称申报评定作业的告诉》(津人社办函〔2021〕489号)要求,拟定并发布了2021年天津市工程技能系列质量、计量、规范化专业职称评定作业方案。详细内容如下:

  为做好2021年天津市工程技能系列质量、计量、规范化专业职称评定作业,依照《市人社局关于展开2021年专业技能职称申报评定作业的告诉》(津人社办函〔2021〕489号)要求,拟定本专业职称评定作业方案,详细内容如下:

  2021年申报工程技能系列质量专业、计量专业、规范化专业的副高档和中级职称评定的专业技能人员,须依照本方案要求进行申报。

  本市企事业单位、非公经济安排、社会安排等单位(含中心和外省市驻津单位,以下总称“用人单位”)中在职的专业技能人才,以及从事专业技能作业的新作业形状劳动者、自由职业者,在津从事专业技能作业的港澳台和外籍人才,能够申报本专业对应等级职称评定。

  遭到党纪处置、政务处置的专业技能人才,在影响期内不得申报职称评定。公务员(含参公办理事业单位作业人员)和离退休人员不得申报职称评定。

  2021年本专业职称评定规范,其间的学历、资历条件和专业才能要求,依照《市人社局市工业和信息化局印发关于深化工程技能人才职称制度改革施行定见的告诉》(津人社局发〔2019〕39号)实施。

  实施岗位设置办理的事业单位须严厉依照本单位专业技能岗位设置,在各等级空岗数额或结构份额内合理进行引荐申报。

  2021年本专业试行职称申报评定无纸化,申报人员在“天津市专业技能人员职称评定信息体系”(以下简称“职称评定体系”)进行申报,按要求填写申报信息并上传佐证资料扫描件。以下资料还须报送纸质件到评委会作业部分:

  (一)事务主管部分须供给托付评定函;契合破格条件申报人员由用人单位出具一份破格请求并加盖单位公章。

  (二)申报人员须供给《专业技能人员状况简表》(一式18份,A4纸打印),用《申报专业技能职称资料袋》(专用袋)报送,资料袋封面须填写作业人员及申报人的手机号。

  依照本年度全市一致的职称评定时刻要求,结合作业实践,拟定本评委会作业进度和时刻安排,详细如下:

  (一)展开申报引荐。各事务主管部分、用人单位展开职称申报引荐作业。申报人填写《天津市专业技能职称评定表》(附件),预备对应佐证资料。用人单位审阅资料后展开引荐,对引荐效果在单位内部进行公示,公示期不少于5个作业日,公示资料以图片方法留存备检。各事务主管部分应于11月19日前审阅承认引荐申报人员。

  (二)展开线上申报。承认引荐申报人员在线填写自己申报资料并提交至用人单位,用人单位在线承认并提交至事务主管部分,事务主管部分应于11月30日前完结承认并提交至本评委会。

  (三)在线审阅资料及收取纸质资料。评委会作业部分于12月9日前完结在线审阅申报资料。审阅经过的承认接纳,申报人及时报送纸质资料;有问题的注明原因退回,限时更改后从头呈报。(纸质资料报送地址:天津市商场监督办理服务中心,河北区民主道38号318室,联络电线)。

  (四)安排专业考试。评委会作业部分于12月10日至12月15日安排不具备规则学历的申报人员专业考试。

  (五)安排评定。评委会作业部分于12月16日至2022年1月10日安排专家举行评定会议。

  (六)发布评定效果。评委会作业部分对评定效果进行公示,公示期不少于5个作业日,承认公示无异议的评定经过人员,将评定效果和评定作业陈述报送市人社局存案。

  (七)获取职称证书。评定效果存案后10个作业日内,评委会作业部分向申报人所属事务主管部分印发评定经过人员告诉。职称评定经过人员可在职称评定体系中获取电子职称证书。

  八、揭露方法:在市商场监管委门户网站揭露发布职称评定作业方案、评定规范、评定经过人员公示。

  (一)各单位要加强对2021年度职称申报作业的安排,仔细学习体会国家和我市及本评委会有关职称作业的最新方针要求,充分发挥职称评定的鼓励效果,积极展开申报、检查、引荐、公示等各个环节,依照本告诉的时刻节点展开作业,做好联接,加强办理,确保职称申报作业揭露、公平、有序进行。

  (二)申报人要仔细实施许诺责任,根绝招摇撞骗行为。各单位要严厉纪律,确保质量,在上报评定资料前要严厉实施申报的有关规则,仔细检查、核实申报人员提交的学历、资历、成绩效果、获奖状况等资料,对上报的评定表、简表的各项内容要严厉把关,并将引荐效果在本单位进行公示。对经过招摇撞骗、暗箱操作等获得的职称一概吊销,并依照《天津市职称评定办理暂行办法》(津人社规字〔2019〕4号)有关规则对相关单位和人员进行处置。

  (三)在职称评定体系上传的佐证资料须为明晰完好的五颜六色扫描件,每件资料主页加盖用人单位公章。其间,论文须包含:期刊封面、版权页(印有期刊主管单位、主办单位、修改、CN号、ISSN号和出书时刻等)、目录和论文全文;作品须包含:封面、书号、目录并标明自己作为首要作者所完结的章节;技能陈述、专利、规范等须包含全文并表现申报人名字;奖赏证书须与成绩作业相关且表现申报人名字;同行专家评议证明须有专家自己签名并附上其职称资历证书;破格申报人员须提交请求陈述。

  (四)继续教育要求。专业技能人才申报职称时,对继续教育完结状况实施申报人许诺制,用人单位、事务主管部分逐级对申报人继续教育状况进行核验,市人社局对申报人继续教育状况进行检查,对许诺不实的申报人撤销当年申报资历。

  (五)各单位在申报作业中要注意做好专业技能人员思想政治作业,统筹安排,使职称申报评定作业杰出道德、才能、成绩,真实发挥形形色色选拔人才的效果,确保评定作业圆满完结。

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